Staff
Contamos con un equipo de profesionales interdisciplinario, de amplia trayectoria tanto en el ámbito empresarial como de consultoría de Recursos Humanos.
Magdalena Aguilar Astrada
CEO Mactalento
- Lic. en Psicopedagogía – UCA / Programa en Dirección de RR.HH. – IAE Programa de Desarrollo Directivo - PDD – IAE
- Coach Profesional – Newfield Network, Santiago de Chile
- Certified Agile Leadership by Scrum Alliance, Argentina
- Certificada en Emotional Intelligence – The Adele Lynn Group, USA Canvas de Emociones for you - España
- Certificada en Leadership Architect Competency & Voices 360, Feedback Facilitation & Interpretation – Lominger, USA
- Certificada en MBTI Step I&II by CPP International – USA
- Certificada en FIRO B & TKI by CPP International – USA
- Practitioner Points of You Level I&II International - Argentina
- Out Door Team Building Coaching - Mindful Quest - Argentina
- Inteligencia Lúdica. By Ludic Intelligence Institute
- Certified Agile Leadership I by Scrum Alliance
- Agile Coach by ICF Continiung Coach Education
- Emotional Intelligence Maps by Canvas For You
- Agile Cultural Hacking by Agile Spin
- Equipos que Enamoran by Agile Spin
- 21 days of flow by Points of You
- Inteligencia Lúdica (Game Changer) by Ludic Intelligence Institute
- Agility in HR by Management 3.0
- Emotional Intelligence by Management 3.0
- Agility in HR by ICAgile
Magdalena es Fundadora y Directora de Mac Talento – Desarrollo Humano desde Julio de 2009 a la actualidad. Autora de “Auto Liderarnos la vía más rápida liderar a otros” y es especialista en Culturas Agile y Liderazgo Ágil.
Inicio su carrera profesional en Arcor en el sector Corpora-tivo de Recursos Humanos y continuo su desarrollo en Goyaike – Pérez Companc, donde llego a desempeñarse como Directora de RR.HH. con gestión a nivel Nacional e Internacional. Ejerció la docencia en Universidad Católica Argentina y es Excecutive Coach en el MBA, Universidad Torcuato Di Tella. Co directora programa de Liderazgo ICDA Córdoba.
Especialista en medir el dimensionamiento de Potencial basado Learning Agility y Agilidad como en Competencias para Niveles de alta Dirección, Gerenciales, Jefaturas y Analistas bajo certificación de Korn Ferry – Lominger y dominio de herramientas de Management Assessment by Harvard en modalidad Digital.
Alta efectividad en Planeamiento Estratégico de Capital Humano, Talent Review, Gestión de Talento, Intervenciones Sistémicas focalizadas para Líderes y Equipos Agiles.
Facilitadora en programas de Liderazgo Ágil y Desarrollador, Comunicación, Innovación, TeamBuilding, Dominio de Emociones, Cuerpo en Movimiento, el Juego como herramienta de aprendizaje, entre otros.
Como Coach Ontológico y Ejecutivo, realiza intervenciones de individual y grupal, acompaña confección de planes de desarrollo con impacto en el negocio, seguimiento y rediseño de los mismos. Feedback integrativo basado en el desarrollo de competencias desde las herramientas Vector Analysis, Myers Briggs, Career Anchors de Schein y Talentos de Gallup.
Autoría en diseño de programas de formación, en Maindset Agile, planes de Autodesarrollo, en herramientas de self-assessment on-line, Learning Agility, Feedback 360 de competencias y Learning Agility como de plataforma E-Learning.
Certificaciones
Estamos certificados internacionalmente, por entidades de primer nivel, para ofrecer soluciones brindando excelencia en servicios.